三菱日联金融集团新2管理最新网址报告的发布
MUFG 发布了《新2管理最新网址报告》,该报告根据《联合国指导原则报告框架》总结了我们尊重新2管理最新网址的想法和努力。
点击此处了解详情MUFG 新2管理最新网址报告.
作为金融机构尊重新2管理最新网址

促进尊重新2管理最新网址的新2管理最新网址政策承诺/体系
尊重新2管理最新网址的政策承诺和规则

传播新2管理最新网址政策声明并提高新2管理最新网址意识
对于员工
通过行为准则提高新2管理最新网址意识
提升新2管理最新网址意识
银行 | 信托银行 | 证券 | |
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活动 |
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参与者 |
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・所有员工・分层训练(新任命的分公司经理、新任命的高管、新员工等) | ・所有员工・分层培训(现任/新任命的分公司经理、现任/新任命的董事总经理、新员工等) |
2024 财年培训参加人数 | 约 31,000 | 约 7,000 | 约 5,000 |
对于借款人/被投资人
供应商
- 银行:正在进行交易的供应商;信托银行和证券:主要供应商
促进尊重新2管理最新网址的治理和实施结构

与外部专家讨论
参与者
外部参与者
- ·先生汤川佑介(西村朝日律师事务所外国法律联合企业律师)
- ·女士山森步(Owls Consulting Group, Inc 负责人)
三菱日联金融集团主要参与者
主要议程
- 新2管理最新网址尽职立法的展望与趋势
- 利益相关者参与的方法
- 管理层应如何解决商业和新2管理最新网址问题
- 努力解决各行业(部门)的商业和新2管理最新网址问题
- 日本政府与商业和新2管理最新网址相关的行动
- 主动新2管理最新网址应对措施的潜力:创建“新2管理最新网址问题解决业务”
尽职调查流程

新2管理最新网址问题的认定和评估方法
新2管理最新网址问题地图

已识别不利影响的举措和监测
针对员工的举措
● 防止歧视和骚扰
三菱日联集团各公司设立性骚扰、权力骚扰咨询台,通过会议、电话、电子邮件等多种方式提供咨询服务,营造积极、安全、舒适的工作环境。本行制定了《骚扰预防手册》,介绍骚扰的类型、注意事项以及发生骚扰时的应对指南,加深每位员工的正确认识和认识。此外,世行还开展持续培训以防止骚扰。
● 尊重结社自由和集体谈判权
MUFG 致力于根据其新2管理最新网址政策声明尊重工人的结社自由和集体谈判权,并通过提高认识活动确保其遵守。在银行、信托银行和证券中,每家公司都组织了员工工会,公司和工会定期讨论各种话题,同时尊重彼此的观点和观点。
2021 财年 | 2022 财年 | 2023 财年 | 2024 财年 | |
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三菱日联金融集团(注) | 80.4% | 81.3% | 74.8% | 77.6% |
- 银行、信托银行、证券、三菱UFJ NICOS、三菱UFJ资产管理的总价值。(从2023财年起包括三菱UFJ资产管理。)
● 员工个人信息的保护
MUFG 各公司致力于根据《个人信息保护法》和《在行政程序中使用号码识别特定个人的法》以及其他相关法律法规,适当保护和使用员工的个人信息。本行、信托银行和证券在各公司制定了有关处理和保护员工信息的政策和规定,并努力不断提高员工对员工信息处理和其他相关事项的认识。
● 遵守与工作条件相关的法律法规
MUFG 集团公司遵守其经营所在国家和地区的法律法规,并致力于为所有员工提供适当的待遇,无论其就业类型如何,确保工资超过最低工资并充分落实同工同酬的理念。在日本,各公司还遵守 2019 年 4 月生效的《工作方式改革促进法》。为了确保享受法定带薪年假,建立了鼓励带薪休假的制度,并积极传达有关这些制度的信息。工资管理条例规定,雇员在带薪休假期间按照规定的工作时间获得报酬。其他监控项目包括检查是否违反36协议加班情况、最低工资要求的遵守情况以及工伤事故的数量。如发生解雇,劳动协议规定,解雇原因必须提前通知工会并进行讨论。
● 减少加班
三菱日联遵守集团公司所在国家和地区的法律法规,努力减少长时间工作,杜绝过度加班,旨在进一步改善工作环境,同时确保员工身体健康,实现工作与生活的圆满平衡。
例如,在日本,工资条例规定按照劳动标准法的要求支付额外工资,管理层确保准确跟踪每个员工的工作时间,以防止无偿劳动。此外,管理层在运作时意识到工作时间和轮班间隔的限制。通过使用 RPA(机器人流程自动化)优化运营、设定离开办公室的目标时间以及设定提前完成日期,加班时间也减少了。
针对客户的举措
● 客户信息的管理
由于三菱日联认为正确处理客户的个人信息是我们的社会责任,因此我们制定并发布了个人信息保护政策。此外,为了实现集团公司内部的统一管理体系,我们制定了“MUFG个人信息保护原则”(以下简称“原则”),各集团公司根据该原则制定了各自的“个人信息保护程序”等。各公司相关原则和程序中明确了组织、人员、技术、人身安全控制措施的管理方法,并对员工进行定期教育和培训。我们不断加强信息管理系统,同时紧跟不断变化的外部环境,不断审查相关法规和培训计划,努力保护和尊重客户的隐私。除了内部信息管理之外,我们还根据个人信息保护法和其他相关法律准备了一个系统来检查信息是否由外部承包商管理。
● 确定产品和服务的规划和开发以及广告材料的出版对新2管理最新网址的影响
集团公司不断检查在产品和服务的规划和开发阶段采取的措施是否充分地从“客户角度”出发,并对新产品和服务进行风险评估,包括客户保护和客户观点。在发布广告材料时,我们会从尊重新2管理最新网址的角度检查有问题的表述。我们充分考虑多样性,努力确保我们的表达具有包容性。
● 打击金融犯罪
MUFG 致力于支持金融体系并打击金融犯罪,包括洗钱和资助恐怖主义、经济制裁以及贿赂和腐败。
为此,MUFG 维护合规和风险管理框架,其中包含识别、评估、处理和监控客户金融犯罪风险(包括侵犯新2管理最新网址等犯罪或不道德活动)的流程。
● 建立人工智能管理程序时的新2管理最新网址考虑
作为一家从事人工智能应用的商业实体,三菱日联金融集团认识到人工智能治理对于正确管理人工智能风险和最大化其收益的重要性。为此,我们制定并发布了MUFG AI政策,MUFG集团公司也制定了相关规定。
根据这些政策和法规,我们验证和检查人工智能的使用,以确保从新2管理最新网址角度来看不存在任何问题,从公平角度来看,不出现应避免的偏见。
● 确保平等获得金融服务的举措
在亚洲地区,由于偏远和农村地区缺乏银行分行和 ATM 机,并且不了解现有服务的存在和使用情况,因此确保平等获得金融服务是一项挑战。三菱日联金融集团通过提供获得金融服务的机会并努力提高金融知识,为确保亚洲获得平等的金融服务做出了贡献。
借款人/投资人的举措
MUFG 认识到,各集团公司的业务活动所产生的环境和社会风险是需要适当解决的重要管理问题。基于这一认识,我们于 2018 年制定了三菱日联金融集团环境和社会政策框架,作为在为企业客户提供融资的过程中制止、预防和减轻对环境和社会的不利影响(包括新2管理最新网址问题)的框架。三菱日联环境与社会政策框架定期由可持续发展委员会审议修订,并根据业务活动、商业环境以及与利益相关者的对话的变化进行必要的修订,并遵守州和地方法律。
此外,大规模的基础设施开发、资源开发等可能对项目所在地及周边社区和自然环境产生不利影响。根据赤道原则,世行识别对环境和社会的风险和影响,包括借款人业务中新2管理最新网址考虑的状况,并确认借款人采取的缓解措施。


MUFG 环境和社会政策框架中指定的禁止交易(童工、强迫劳动和人口贩运)举措
考虑新交易 | ·考虑新交易的分支机构或部门检查借款人/被投资人是否存在高度严重的新2管理最新网址问题(注1)并根据现有公开信息、借款人/被投资者提供的信息以及外部供应商数据确定该交易是否属于禁止交易类别(注2)等 ·如果发现借款人/被投资者的严重新2管理最新网址问题,三菱日联金融集团将确认发现的问题及其应对状态(注3). ·如果童工、强迫劳动或人口贩卖被证实,三菱日联金融集团将不会提供融资。 |
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交易期间的管理 | ·使用外部供应商数据,我们定期筛选借款人/被投资者的高度新2管理最新网址问题。 ·如果通过外部供应商数据或外部观察等发现借款人/被投资人的新2管理最新网址问题非常严重,我们将确认事件的发生以及对其的响应状态。 ·如果确认童工、强迫劳动或人口贩卖,我们将要求借款人/投资方采取纠正措施并防止其再次发生。 ·如果借款人/被投资人不采取任何行动,我们将仔细考虑是否继续交易。 |
![[禁止交易(童工、强迫劳动或人口贩运)的尽职调查流程]](/dam/csr/social/humanrights/index_img_007_en.jpg)
- 与童工、强迫劳动或人口贩卖有关的新2管理最新网址问题
- 参考外部数据等,了解联合国全球契约原则十项原则的违反情况。
- 在每个站点进行检查。必要时咨询总部各部门(如果是银行,可持续发展办公室)
针对供应商的举措
风险识别和评估 | |
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新交易 |
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现有交易 |
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检测到风险时的响应 | |
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信息确认 |
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考虑回应 | 新交易开始时
现有供应商
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- 银行:正在进行交易的供应商
- 由银行和信托银行实施
- 在银行欧洲和美洲办事处等实施
- 本行、信托银行、证券主要供应商

作为资产管理者的举措
- 三菱日联资产管理公司(MUFG AM)是由三菱日联金融集团(MUFG)旗下的资产管理公司三菱日联信托银行、三菱日联资产管理有限公司、三菱日联不动产资产管理有限公司、三菱日联金融集团组建的品牌名称 Asset Management (UK) Ltd、三菱日联另类投资有限公司

与利益相关者的沟通
侵犯新2管理最新网址行为的申诉机制/补救措施
针对员工的举措
MUFG 合规热线 |
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员工咨询台 |
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DEI 咨询台 |
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针对客户的举措
客户反馈和投诉处理流程(银行案例)

整个价值链的举措
